El cinquè qüestionari està dirigit als propietaris o accionistes de l'empresa. Per la forma de càlcul emprada en aquesta metodologia, no importa si en aquest grup només hi ha un qüestionari complimentat. Com en els casos anteriors, es tracta de:
Puntuar cada pregunta amb un número entre 0 i 10
En quina mesura està satisfet com accionista/propietari d’haver invertit o creat l’empresa?
En quina mesura confia en el grup (i en el seu funcionament) que en té l’empresa?
En quant valora l’actuació general de l’empresa des d’un punt de vista de sostenibilitat i ètica social?
En quant valora la fiabilitat dels plans de desenvolupament a curt termini de l’empresa?
En quant valora la fiabilitat o existència dels plans de desenvolupament a llarg termini de l’empresa?
Total
Les cinc preguntes estan relacionades conceptualment, d'una forma genèrica, amb els cinc principis de la Revolució Positiva.
La primera amb el principi de l'Efectivitat.
La segona amb el principi del Respecte.
La tercera amb el principi de la Constructivitat.
La quarta amb el principi de la Contribució.
La cinquena amb el principi de l'Autosuperació.
Com en el cas de totes aquestes enquestes, independentment del número de respostes, (En el cas del propietari/s o accionistes és molt probable que contestin tots si el seu nombre és petit), tanmateix, com en els casos anteriors, es calcula una mitjana dels totals. També es poden fer mitjanes de cada resposta per treballar cada principi més específicament.
La mitjana de tots els qüestionaris també formarà part d'un valor global com veurem més endavant.
